Найменування посади та умови праці | Директор закладу загальної середньої освіти. Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з контрактом, відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; Постанови Кабінету Міністрів України від 19.05.1999 № 859 «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об'єднань державних підприємств»; наказу МОН від 26.09.2005 № 557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ». |
Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду керівника закладу освіти | Посаду керівника закладу загальної середньої освіти незалежно від підпорядкування, типу і форми власності може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту ступеня не нижче спеціаліста або магістра та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов'язків. |
Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсному відборі, та строк їх подання | Особа, яка претендує на зайняття вакантної посади директора комунального закладу освіти особисто подає такі документи: - письмову заяву про участь у конкурсі; - особовий листок з обліку кадрів, фото 3 см х 4 см; - автобіографію; - копію диплома про вищу освіту ступеня не нижче спеціаліста або магістра; - копію паспорта громадянина України та ідентифікаційного коду; - копію трудової книжки та військового квитка; - заяву про згоду на обробку персональних даних; - мотиваційний лист; - перспективний план розвитку закладу, розроблений за такими критеріями: новації щодо управлінської діяльності з вирішення ключових проблем розвитку закладу, шляхів покращення матеріально-технічної бази, раціонального використання ресурсів закладу, створення сучасних умов організації освітнього процесу тощо; Інформацію про особисту адресу електронної пошти та номер контактного телефону для зворотнього зв'язку. Особа надає до конкурсної комісії оригінали та завірені належним чином копії документів для участі у конкурсі. Прийом документів здійснюється у відділі освіти Дрогобицької райдержадміністрації з 04.01.2019 по 01.02.2019 до 18.00, за адресою: вул.. 22 Січня,41, м. Дрогобич, 82104, кабінет відділу кадрів. |